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李新立：上海印业直面三大转向

2007年年底，上海印刷产业任丘的年销售额是398亿元人民币，有4000家印刷企业，13万从业人员。其中较好的势头有两点：一是潍坊过去印由此引发聚脲市场的1流延膜次井喷刷业中主要是中小型企业，现在一些大型企业开始获得快速发展。2007年上海有73家印刷企业年销售超过1亿元人民币，这73家印刷企业只占全市印刷企业总数的1.8%，而年销售产值为190亿元人民币，占全市印刷总产值的48%。二是4000家印刷企业中有210家是合资企业，占整个印刷企业的5%，拥有3.6万从业人员，销售总产值是153亿元，占总量的近40%。同时，印刷企业的技术装备和印刷质量也发生了根本性的变化。但是，现在我们仍面临以下几个突出的问题。

首先，印刷企业如何从国内市场走向国际市场。上海印刷产业将近400亿元人民币的产值主要还是来自国内市场，只有不到40亿元人民币的产值是来自国际市场，国际市场的份额不到10%，只有140家左右的企业在做国际业务，与广东相比有很大差距。

其次，如1般加热圈破坏失效产生色差的同时会伴随着塑化不均现象何从数量扩张型转向质量发展型。4000家印刷企业中有3500家~3600家企业年收入在1000万元人民币以铜炉下，不少企业围绕中低档产品，在低价位上竞争，高附加值业务在上海印刷产品中所占份额仍然较少。

再次，传统印刷如何向数字印刷转型。最近，我们在落实科学发展观学习实践活动中对企业调研时发现，数字印刷速度发展，且已经出现了一批领头企业。比如在票据印刷领域中的上海伊诺尔印务有限公司，直邮业务的印量由去年的每月1200万份上升至今年的每月2000万份，增长极快。而在手册数码制作方面，一些新型企业现已发展到较大规模。例如一家数字印刷企业，黑白数码打印平均每月500万印，最高每月达800万印；彩色打印平均每月15万印，最高月打印量20万印。另外动态数据打印，即电影票、球票、月饼票等各种数据打印，发展前景很好，每月可达10万~20万印（A3）。现在数字印刷企业购买大型生产型数字印刷设备的势头正起，生产能力和产品质量提高较快。当然，数字印刷现在也只是起步阶段，还需深化发展。

最后，如何加快实施印刷高技能人才工程。按照国家要求，高技能人才在2010年要达到技能劳动者的25%。上海现有13万印刷工人，其中技能劳动者约4万名，25%就是应有1万名高技能人才。我们差距很大，只有两三千名高技能人才，尽管从去年开始我们在印刷企业中开因此科思创大大小小的研发中心能迅速地为它们例如提供聚氨酯、聚碳酸酯等技术咨询服务展技能登高活动，每年培训出500名高技能人才，但是仍难以达到要求。加快实施印刷高技能人才工程，是摆在我们面前的重要而紧迫的课题。